小编最近好多朋友都在找工作，所以小编想了想 出一份面试bug给大家吧。
希望大家都努力不要踩bug，顺利拿到offer！！
以下五种话经常在面试中可以听到，一般面试官听到后内心都会翻起无数白眼。
甚至有些求职者自己的资历和技能符合职位要求，却因为这些不恰当的表达而错失了机会。
，*必须要提醒各位的是，面试这东西要因地制宜，最终依据的都是当时的情况，以下修复bug的建议仅供参考
你们公司是做什么的？
oh my god？! 这个问题之所以放在第一个说，是因为这实在是太常见了！来面试之前都没有做功课的吗！？估计这一招能把面试官气的够呛！
建议所有的应聘者，无论是什么行业什么职位，面试之前都要对所应聘的公司有所了解噢，要了解一下公司的基本概况，也要了解一下公司的运营方向。
这不仅是对公司有交代，也是对自己负责任的表现。
毕竟，你去面试就代表着，你对这个公司有着基本的信任和了解了。
抛开真的没做功课的小朋友，小编想，可能还有一种情况，就是双方谈的比较融洽了，想问面试官公司的进一步资料。
那么，小编长觉得，这个问题有更好的问法。比如，你可以说：我之前就已经对贵公司有一定的了解，知道公司的主营方向和主要业务等，我想问一下，公司主要经营的产品我可以了解下吗？又或者是：我想问一下，假如我有幸进入贵公司贵部门，需要我做什么？我会主要负责什么工作呢？等等。
这样的问法不仅会让面试官感觉你是有备而来的，也会对你个人的印象分蹭蹭往上涨！在提出问题之前，先说说自己已知的部分，这样会让问题不那么突兀，也可以适当的缓和气氛噢！
我是来学习的
希望大家都狠狠地敲自己脑袋三下，以便牢牢地记住！
那就是——
公司不是学校，不是让你学习的地方！
公司是个商业机构，是要盈利要赚钱的！
而公司请你来工作，就是帮公司盈利帮公司赚钱的！
很多求职者会认为这样说会显得自己脚踏实地，谦虚诚恳。
其实不是，这句话说出来面试官只会觉得你缺乏基本的专业素质，带有学生气息，出来几年了还不习惯职场的基本逻辑。
虽然有些公司确实会给你很多学习的机会，但是绝大部分公司录取与否，不是看你的学习能力，而是看你与你的工作有多匹配，你的工作技能有多优秀。
很多面试官一听到：我会努力学习的，这句话，可能心底里的潜台词是：那你就回学校好好学习吧……..
当然了，小编不是否认学习的意义，毕竟学习是终身的，学习更多的技能和知识来丰富自己是永远不会错的一件事。
但是别忘了，职场是一场买卖，你和老板的关系是雇佣双方。
所以，要想让对方选择录用你，说自己学习能力强显然不是明智之选，自信的告诉对方你和这个应聘的职位有多匹配才是上上之策。
上一份工作离职是因为太辛苦了
首先给各位辛苦的打工人一个拥抱。
但是拥抱完了还要泼一盆冷水。
因为“太辛苦了可以作为离职的真实原因，但是却不能成为告诉面试官的原因。
因为每一项工作都是辛苦的，职场人觉得辛苦是常态。作为面试官也会觉得，“如果你因为胜任不了太辛苦的工作，而从上一份工作选择离职，那么我也不能保证这份工作是轻松的，你还是另找高明吧。”
懂了吗？同时，应聘者也要提前询问好所应聘职位的工作强度。职场人因为加班加点熬夜通宵而身体心理出状况的现象屡见不鲜。
所以才必须要自己衡量好工资和强度，以及身体之间的利弊关系。
在新工作的面试中提出上一份工作因为太辛苦了所以离职，无论如何都不是一个好的答案，因为这个是面试官也无法帮你解决的问题。
原因很简单，因为如果对方说：我们这份工作很轻松的。你也不会轻易相信，如果对方说：那很抱歉，我们这份工作也不会轻松。想必你也会因此丢掉offer的资格….
所以，尽量不要把上一份工作的体验情感带到新工作的面试里去。
对不起，我太紧张了。
在面试过程中，紧张是难免的。有很多小技巧可以缓解紧张。但是面试的过程中告诉面试官你在紧张，其实是露了怯的表现。
如果有跟你同等水平的其他面试者，相信如果小编是面试官，也会选择比你大方得体自信的那一位。
虽然有的人会说，在职场中实力水平才是第一位的，内向的人也可以胜任工作。
是的，小编并没有说内向不好，也要澄清内向不等于容易紧张。
小编见过很多内向的人在面试的过程中表现的非常好，虽然个性可能比较柔弱，但是回答面试官的问题时有理有据，从容地说出自己的理解。
要知道，面试是入职的必要条件，想要在众人之中脱颖而出，顺利拿到offer，你的一切都会被观察，其中当然包括你的面试表现。
所以，小编也要提醒容易紧张的宝宝们，要想办法克服这种紧张的心态，自信从容地面对你的面试，这样会对你的成功更有帮助噢！
自信的心态是要培养的，不仅是面试，在人生的很多时候都有着重大的作用。
好啦，以上五种bug，希望大家都不要踩雷。祝大家面试成功，找到心仪的工作！
最后送一个福利给大家！
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